|
㈜지엠알컨설팅은 신입/경력 사원에 대한
인력풀 등록 제도를 실시하고 있습니다.
HR, eLearning 분야에 관심 있으신 분은 아래의 채용 절차에 의해
지원해 주시기 바랍니다.
강의
컨설턴트
[자격 요건]
대기업 교육 담당 및 강의 경험자 우대
리더십, 창의력, 세일즈, 대인효과성, 변화관리, 비즈니스 스킬
관련 전문가
연구 컨설턴트
[자격 요건]
산업심리, 교육공학, 경영학, 심리학 관련 석·박사학위 소지자
대기업 교육 담당 5년 이상 경험자 우대
[수행 업무]
교육훈련체계수립, 과정개발, 역량모델링
연구원
[자격요건]
교육공학, 산업심리, 심리학, 경영학 전공자
기업에서 HR 담당 2년 이상자 우대
[수행업무]
교육훈련체계수립, 과정개발, 역량모델링
마케팅 요원
[자격요건]
경영, 교육공학 전공자, 뛰어난 영어능력
HR관련 기업에서 마케팅 담당 2년 이상자 우대
[수행업무]
온/오프라인 교육 프로그램 마케팅 및 영업
인턴 사원
[자격요건]
산업심리, 교육공학, 경영학, 심리학 관련
|
지원서
접수 → 서류 전형 → 면접 평가 → 최종 선발
|
이력서, 자기 소개서(국/영문)
|
인터넷 접수: training@e-contents.co.kr
|
| |
|
